 |
|
|
|
|
|
|
|
SZER, Világhíradó:
Személyi szám
"... hajlandó vagyok
igazat adni Dr. Sólyom Lászlónak, az Alkotmánybíróság helyettes
elnökének, aki most a választási ajánlócédulákkal kapcsolatban
fenntartotta azt a külön véleményét, hogy ezeken a személyi szám
alkalmazása felesleges. Tehát a szükségesnél nagyobb mértékben
korlátozza az állampolgárok jogát személyes adataik védelmére. A
jogtudós azzal érvelt, bíró társaival szemben, hogy az ajánlási
szelvény hitelessége a rajtalévő kódszám révén is megállapítható. A
személyi szám megadására tehát nincs szükség. Ennek analógiájára
elmondható az is, hogy valamely elismervény vagy szerződés
hitelessége a sajátkezű aláírásokból is kétségtelen, ha ezekhez ott
a lakcím is, és méginkább így van, ha netán tanúk aláírása teszi
nyomatékosabbá az okíratot. "
|
|
|
|
|
|
 |
Szakszervezetek a vegyes tulajdonu gazdaságoknál
|
1989. április 5., szerda - Első alkalommal hívta meg eszmecserére a Szakszervezetek Országos Tanácsa a szakszervezeti, gazdasági vezetőket és a vegyes tulajdonu társaságok képviselőit, hogy megvitassák: az új tulajdonformák milyen feladatok elé állítják az érdekvédelmi szervezetet. Sándor László a SZOT titkára megnyitójában rámutatott: elképzelhető, hogy 4-5 év múlva a gazdálkodó egységek többsége társasági formában, külföldi tőke bevonásával tevékenykedik. Ezek a vegyes tulajdonu vállalatok kétszer-háromszor annyit fizetnek dolgozóiknak, mint az állami vállalatok, emiatt a munkavállalók érdeklődése mérsékelt a szakszervezet iránt.
Tudatosítani kell azonban, hogy a vegyes vállalatoknál is lehet
valaki munkanélküli, fel kell készülni a szakszervezeteknek arra,
hogy előbb-utóbb magyarországon is kialakul a munkáltató és a
munkavállaló valós szerepköre, a tényleges piaci mechanizmus és
verseny. Ilyen körülmények között már elengedhetetlen a munkavállaló
és a munkáltató közötti alku. Ebben pedig kulcsszerepük lehet a
szakszervezeteknek. Több új tényezővel is számolni kell, amelyek új
feladatokat hoznak. Igy például valószinü, hogy az ágazati
szakszervezeteknek a jövőben több energiát kell fordítaniuk a
vállalatokat érintő információ beszerzésére, hiszen csak a
széleskörü ismeretek birtokában érvényesíthetik az ágazatok, illetve
az egyes üzemek dolgozóinak érdekeit.
A balatonfüredi tanácskozáson arra alakítanak ki állásfoglalást,
hogy a különböző tipusu vegyes vállalatoknál milyen szakszervezeti
megoldásokra van mód, hogyan müködhet a szakszervezet a
leányvállalatoknál, a részvénytársaságoknál és a többi társasági
formánál. (MTI)
1989. április 5., szerda 18:48
|
Vissza »
A hírhez kapcsolódik »
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Az oldalon olvasható MTI hírek a Magyar Távirati Iroda korabeli, napi 250-300 hírből álló teljes napi kiadásaiból származnak. A fotóválogatás alapja az MTI napi 1000 darabból álló negatív állománya. A szerzői jogról szóló 1999. évi LXXVI. törvény 1 § (2) p) pontja és 84/A §-a alapján törvényi védelem alá tartoznak. Tilos azokat akár eredeti, akár átírt formában bármilyen médiumban közölni, sugározni vagy továbbadni, részben vagy egészben számítógépen tárolni - a személyes és nem kereskedelmi felhasználás eseteinek kivételével. (Az adatbázis-azonosítót az MTI belső szerkesztőségi rendszere tartalmazza.)
Az MTI előzetes engedélye nélkül tilos az MTI honlapjaira mutató, valamint az oldalak belső tartalmához vezető link elhelyezése.
|
|
|
|
|